Svenska arbetstagare upplever en ökande osäkerhet kring sina framtida jobbmöjligheter. Årets Framtidssäkringsindex (FIX) från Futurion visar att andelen som tror att de kan ”välja och vraka” mellan jobb har minskat från 25 procent 2022 till 18 procent i år. Samtidigt uppger 40 procent av arbetstagarna att de inte får den kompetensutveckling de behöver för att vara rustade för framtiden.
– Bristen på kontinuerlig kompetensutveckling bidrar till en ökad oro på arbetsmarknaden. Arbetsgivare behöver ta större ansvar för medarbetarnas utveckling för att säkerställa både individens och organisationens framtida konkurrenskraft, säger Ann-Therése Enarsson, vd på Futurion.
Starkast samband med att känna sig trygg på arbetsmarknaden är egenskapen ”grit” – en kombination av uthållighet och hög arbetsmoral. Undersökningen visar också att kreativitet, som ofta framhålls som en nyckelkompetens, däremot har ett svagare samband med framtidstrygghet.
– Det verkar som om målmedvetenhet och uthållighet kan vara avgörande för långsiktig karriärstabilitet, säger Ann-Therése Enarsson.
Trots den omfattande debatten om AI är dess användning i arbetslivet fortfarande begränsad. Endast 14 procent av de tillfrågade använder regelbundet AI i sitt arbete. Det finns också betydande skillnader mellan yrkesgrupper; 48 procent av tjänstemännen och 65 procent av arbetarna har aldrig använt AI i sitt arbete.
– Det behövs strukturerad och kontinuerlig kompetensutveckling för att möta framtidens arbetsmarknad. Arbetsgivare och fackliga organisationer behöver samarbeta för att skapa förutsättningar där anställda kan utveckla nödvändiga färdigheter och därmed minska osäkerheten inför framtiden, säger Ann-Therése Enarsson.
Nyckelinsikter från årets FIX-undersökning:
- Arbetsmarknadsoron ökar.
- ”Grit” är viktigast för framtidstrygghet.
- Få använder AI regelbundet i arbetet.
Om undersökningen
För att kunna följa och påverka utvecklingen på arbetsmarknaden studerar Futurion hur arbetstagarna uppfattar sin position på arbetsmarknaden. I Framtidssäkringsindex, FIX, mäter Futurion sedan 2019 bland annat hur många som tror att de skulle kunna hitta ett nytt jobb om de plötsligt blev av med sitt nuvarande, och om de anser sig vara attraktiva på arbetsmarknaden.
Resultaten i grafer
